QR コードを使用して従業員エンゲージメントを向上させる 7 つの方法

QR コードを使用して従業員エンゲージメントを向上させる 7 つの方法

管理者とマネージャーは、QR コード戦略を使用して従業員のエンゲージメントを向上させることができます。

これらのツールは、スタッフが職務に没頭したり、チーム メンバーと交流したりするための楽しく革新的な方法を提供します。

従業員の関与は、企業がより良い労働文化を築き、生産性を向上させ、より良い業務ルーチンと倫理を構築し、利益にプラスの影響を与えるのに役立ちます。

だからこそ、従業員エクスペリエンスを向上させる戦略を立てることが重要ですが、これらの戦略を機能させるツールを見つけることも不可欠です。 QR コードはまさに最良の選択です。

これらの最先端の技術ツールは柔軟性があり、簡単にアクセスできます。さらに、作成は簡単で、技術に詳しくない人でも、誰でも作成できます。

従業員エンゲージメントのための QR コードとは何ですか?

従業員エンゲージメントのための QR コードは、従業員の交流、コミュニケーション、会社への関与を強化するための具体的なソリューションです。作成するには、最高のQRコードジェネレーター

これらのコードは、従業員の満足度、生産性、全体的な作業経験に関連する情報、リソース、アクティビティへのアクセスを合理化します。

従業員がコードをスキャンすると、レポート、勤怠記録、その他の必要な会社リソースなどのファイルにアクセスできるようになります。

を使用して QR コードを作成する方法最高のQRコードジェネレーター

  1. QRタイガーのWebサイトにアクセスします。続行するにはアカウントにサインインしてください。お持ちでない場合は、まずフリーミアム バージョンにサインアップしてください。
  2. あなたの懸念に最も適した解決策を選択してください。

プロのヒント:弊社のダイナミックQRコード 高度な機能にアクセスします。

  1. 必要なデータを提供します。
  2. クリックQRコードを生成するボタン。
  3. QRコードをカスタマイズします。色、フレーム、パターン、目、ロゴ、行動喚起タグなどの要素を変更できます。
  4. QR コードをテストスキャンして、カスタマイズ後に正常に動作するかどうかを確認します。
  5. QRコードをダウンロードしてください。その後、印刷して職場内で共有できます。

職場で QR コードを使用するにはどうすればよいですか 従業員エンゲージメントを向上させるには?

以下を使用して職場でのエンゲージメントを向上させる 7 つの方法を紹介します。職場のQRコード

コミュニケーションの向上

email QR code for employee engagement
QR コードを使用すると、特にリモート環境やハイブリッド環境を採用している企業 (一部の従業員が実際にオフィスにいない場合) のコミュニケーションを合理化できます。

たとえば、人事担当者はQRコードをメールで送信 従業員が質問や説明があるときはいつでもすぐに連絡できるようにします。

ユーザーがコードをスキャンすると、人事担当者の電子メール アドレスが自動的に表示され、従業員がメッセージを直接入力して送信できるようになります。

作業材料に簡単にアクセスできる

今日の職場の多くは、安全なストレージと仕事リソースへの即時アクセスのために、Google ドライブなどのオンラインのクラウドベースのストレージ サービスを使用しています。

しかし、これらのサービスと一緒に QR コードを使用すると、従業員エンゲージメントを向上できることをご存知ですか?

会社に URL QR コード ソリューションがある場合は、それを使用すると、従業員が重要なドキュメント、スプレッドシート、レポート、その他のファイルに簡単にアクセスできるようになります。

を埋め込みますGoogleドライブのリンク または、コードをスキャンするだけですべての従業員が簡単にアクセスできるようにする特定のファイルのリンク。

従業員の身分証明書

通常の従業員 ID カードでは、所有者に関する追加情報を共有できるスペースが比較的限られていますが、これらのカードをよりインタラクティブにできることをご存知ですか?

ビデオ QR コードを使用し、従業員 ID と一緒に印刷します。コードはスキャナーをホルダーの自己紹介ビデオに導きます。それは、その人を知るためのより深い方法を提供することができます。

これは、特に新しいメンバーがチームに加わった場合に、従業員がお互いを知るためのよりインタラクティブで楽しい方法です。

従業員の認知度を向上させる

landing page QR code for employee engagement
大小の報酬については、QR コードを介して、ふさわしい従業員や同僚にお祝いトークンや報酬トークンを直接送信できるようになりました。

経営陣は、同僚が互いに送ることができる一連の賞を準備する場合があります。

パーソナライズされたランディング ページに埋め込むことができます。たとえば、「最も寛大な配偶者」や「早割賞受賞者」などです。

改善されました従業員の評価 このようなテクニックは、満足度を高めるためのテクノロジーに精通した方法です。

フィードバックと懸念事項

他のチームプレーヤーに関する適切な苦情、フィードバック、または懸念を送信したい従業員は、ご意見箱のQRコード

Google シートの QR コードを使用すると、従業員はオンライン フィードバック フォームにアクセスして感想を送信できます。回答はオンライン データベースに直接送信され、管理者が問題を整理できるようになります。

使用する利点Google スプレッドシート それは、管理者が匿名の送信を許可できることです。また、QR コードを使用すると、スタッフはスキャンするだけでフォームにすばやくアクセスできます。

出席記録

従業員のエンゲージメントは、出勤と退勤の打刻などの日常的な活動をいかに効率的に実行できるかに影響されます。

この単純なタスクは、特に長いキューに多くの時間がかかり、生産性に影響を与える場合には、ストレスがかかる可能性があります。

しかし、従業員の出退勤に QR コードを使用することで、従業員をこうした不便から守ることができます。

スマートフォンを介して、QRコード出席 これにより、オンラインのログイン/ログアウト プラットフォームに誘導されます。

ゲームとエンターテイメント

app store QR code for employee engagement
最終的に、ゲームは従業員の参加性とエンゲージメントを高めます。 QR コードを使用すると、手間をかけずに楽しくエキサイティングなゲームを従業員に提供できます。

アプリ ストアの QR コードを使用すると、従業員が楽しんですぐにダウンロードできるゲーム アプリに誘導できます。

QR コードを使用して、従業員が余暇を過ごすためのパズルや単語スクランブル ゲームを送信することもできます。

オンライントレーニングおよび開発プラットフォーム

トレーニングや開発に関するカンファレンスやセミナーは、従業員に力を与え、熱心な従業員を育成するのに役立ちます。だからこそ、このようなイベントに参加する手段を提供することが不可欠なのです。

従業員が追加のスキルや知識を取得するために登録または登録できるリンクを含む QR コードを共有します。この QR コードの取り組みにより、従業員の専門的な成長が促進され、仕事の能力が向上します。

動的な QR コードを使用すると、新しいトレーニングや学習の機会が利用可能になった場合に、管理者がコードを常に更新できるようになります。

従業員の健康プログラム

テクノロジーの燃え尽き症候群のための QR コード 健康プログラムを含めることは、従業員の燃え尽き症候群や職場でのエンゲージメントを妨げる障害の管理に役立つ可能性があります。

例には、運動習慣、メンタルヘルスのヒント、健康的なレシピなどが含まれます。このような行為は、幸福の文化を促進し、従業員が健康的なワークライフバランスを維持することをサポートします。

仕事カレンダーの更新

多くの従業員は、休暇を取ったり、楽しいことをしたり、家族と時間を過ごしたりする機会となるため、次の休暇を楽しみにしています。

最新の勤務カレンダーを提供すると、タスクと作業負荷の管理が容易になり、休暇前にすべてを完了することが保証されます。

これらと人事用QRコード また、従業員に情報を提供するために、このカレンダーを随時更新することもできます。

従業員福利厚生へのアクセス

file QR code for employee engagement
自分たちが受ける権利のある福利厚生を知ることで、従業員の士気を高めることができます。監視用の透明なポータルを提供することで、パフォーマンスを向上させようとする意欲が強化されます。

各従業員の福利厚生を含むスプレッドシートの QR コードを使用して、従業員エンゲージメントを向上させることができます。編集機能により、毎月の更新に応じてリアルタイムの変更が即座に反映されます。

たとえば、従業員はコードをスキャンして残りの有給休暇を確認し、休暇や休暇をより簡単に計画することができます。

QR TIGERのダイナミックQRコードとその高度な機能

従業員エンゲージメント活動には、動的 QR コードを使用することを強くお勧めします。

ダイナミック QR コードは、編集、追跡、パスワード保護、有効期限、電子メール通知、GPS などの便利な機能を提供する高度なコードです。これらすべての機能は、従業員に対する効果的なエンゲージメント戦略を作成するのに役立ちます。

ただし、すべてのソリューションにこれらの機能がすべて備わっているわけではないことに注意してください。ただし、これらの機能がどのように機能するかの概要を理解するには、そのまま読み続けてください。


dynamic employee engagement QR code

編集

動的 QR コード ソリューションを使用すると、コードに埋め込まれている古いレポート ファイルを更新するたびに、新しいコードを作成することを心配する必要がなくなります。 QR コード ジェネレーターに直接アクセスし、ダッシュボードから詳細を編集できます。

追跡

この機能を使用すると、動的 QR コードの貴重なスキャン指標 (スキャン数、スキャン日時、コードのスキャンに使用されたデバイスなど) を監視できます。これらにより、QR コードが従業員に対してどの程度効果的に機能するかを全体的に把握できます。

たとえば、勤怠 QR コードをスキャンした時刻から、全従業員のうち何パーセントが時間通りにオフィスに出勤しているかを知ることができます。

GPS

GPS 機能を使用すると、スキャナの正確な位置データを取得できると同時に、ジオフェンスを通じて QR コードへのアクセスを場所ごとに制限できます。

管理者は境界を設定して、設定されたスキャン パラメータ内の管理者だけがコードにアクセスできるようにすることができます。これは、従業員がオフィスの敷地内で実際に作業していることを確認するのに役立ちます。

有効期限

特に長期間使用しない場合は、QR コードに有効期限を設定することもできます。

この機能を使用する 1 つの方法は、パズルや謎を解くなど、チームのアクティビティやゲーム中に使用することです。有効期限が切れる前にコードをスキャンしなければならないという緊迫感が生まれ、健全な競争が促進されます。

この便利な機能を使用すると、QR コード ゲームやアクティビティを使用して従業員のエンゲージメントを効率的に向上させることができます。

パスワード保護

QR コードに特定の人のみに公開すべき機密情報が含まれている場合、QR TIGER にはパスワード保護という完璧な機能があります。

動的 QR コード ジェネレーター ダッシュボードに移動して、QR コードにパスワードを追加するだけです。スキャナーは、その内容にアクセスする前に、まず正しいパスワードを入力する必要があります。

この独自の機能を使用すると、対象ユーザーのみが QR コードにアクセスできるようにすることができます。これは、許可された担当者とのみデータを共有する場合にも機能します。

電子メール通知

毎日、毎月、毎週の通知頻度で QR コード スキャンに関する更新情報を電子メールで受け取ることができます。こうすることで、管理者はダッシュボードでスキャンの更新をチェックし続ける必要がなくなります。

QR TIGER のダイナミック QR コードが優れている理由QRコードエンゲージメント 戦略

上記の高度な機能のほかに、ダイナミック QR コードが従業員エンゲージメントの向上に適しており、効果的である理由をさらに 3 つ挙げます。

便利

ダイナミック QR コードは誰でもアクセスできます。スマートフォンを 1 回スキャンするだけでアクセスできます。ナビゲーションが簡単なダッシュボードでスキャンのデータを管理することもできます。

ダッシュボードの探索について心配する必要はありません。技術的な専門知識がなくても、QR TIGER のユーザーフレンドリーなインターフェイスにより、簡単に探索できます。

効率的なコスト

ダイナミック QR コードの使用には料金がかかりますが、特にその機能を考えると、長期的には価値のある投資となります。新しいコードを時々作成する代わりに、以前に生成したコードを再利用するだけで済みます。

QR TIGER の良い点は、月額 7 ドルという手頃な価格で優れたプランを提供していることです。フリーミアム アカウントで開始し、いつでも好きなときにアップグレードできます。

ソフトウェアの統合

会社や組織で他のソフトウェアも使用している場合は、動的 QR コードを簡単に統合して、ワークフローと自動化を容易にすることができます。

QR TIGER のダイナミック QR コードは、Canva、Zapier、HubSpot、Monday.com などの一般的なソフトウェアと統合されています。

QRコードを使用して従業員エンゲージメントを向上させる 今日の戦略

従業員のエンゲージメントは、同僚や組織全体にプラスの影響をもたらします。

従業員エンゲージメントを向上させると、職場の生産性が向上し、離職率が低く、またはゼロになり、前向きな労働環境が実現します。

また、QR コード テクノロジーを使用すると、手間やストレスを感じることなく従業員エクスペリエンスを向上させるための戦略をさらに立てることができます。

最高の QR コード ジェネレーターである QR TIGER を使用して QR コードの導入を開始し、従業員エンゲージメント活動に QR コードを統合します。

QR TIGER は、20 種類の QR コード ソリューションから選択できます。それはISO-27001認証取得 GDPR に準拠し、データの安全性を確保します。カスタマー サービスも 24 時間 365 日ご利用いただけ、あらゆるお問い合わせに対応いたします。

よくある質問

QR コードはエンゲージメントを高めますか?

確かに。 QR コードはその柔軟性により、印刷された世界とデジタルの世界をシームレスに橋渡しすることができ、スキャンするだけでさまざまなコンテンツに即座にアクセスできるようになります。

QR コードは簡単にアクセスできるため、より良いコミュニケーションと便利な情報共有を促進します。その結果、QR コード戦略を使用して従業員のエンゲージメントを向上させることができます。